El Gobierno introduce $2.400 millones al mercado local
El Gobierno Provincial volcará recursos la próxima semana en el marco de la ejecución del cronograma de pago de sueldos; tal como lo adelantó días atrás, los haberes de este mes se abonarán entre el 27 y 29 próximo. En septiembre se ejecutan aumentos.
Como anunciara el gobernador Gustavo Valdés días atrás, el Gobierno Provincial alista volcar $2.400 millones la semana próxima pagando haberes de agosto a los agentes de la administración pública provincial. El mandatario correntino adelantó que el sueldo se abonará entre los días martes 27, miércoles 28 y jueves 29 de este mes.
Cabe recordar que el gobernador Valdés resolvió recientemente nuevos aumentos salariales para todos los sectores a ejecutarse en el mes de septiembre; en este contexto los adicionales remunerativos pasarán de $1.300 en agosto a $2.500 el mes próximo, y de $5.800 actualmente a $6.100 en septiembre.
POLÍTICA SALARIAL DEL GOBIERNO PROVINCIAL
MEDIDAS SEPTIEMBRE-OCTUBRE 2019
PLUS REMUNERATIVO AUMENTA DE $1.300 A $2.900
Aumento de $1.600 –en dos tramos- del actual adicional mensual remunerativo de $1.300:
Primer tramo: Septiembre pasa de $1.300 a $2.500 de bolsillo.
Desde el mes de OCTUBRE:
Segundo tramo: Octubre, se otorga este mes el incremento previsto para noviembre de $400; el beneficio asciende a $2.900.
PLUS REMUNERATIVO AUMENTA DE $5.800 A $6.500
Se incrementa el monto en dos tramos:
Primer tramo: Septiembre, se eleva de $5.800 a $6.100 de bolsillo.
Desde el mes de OCTUBRE:
Segundo tramo: Octubre, se otorga este mes el incremento previsto para noviembre de $400, asciende a$6.500.
INCREMENTO DE $1.000 EN ASIGNACIONES FAMILIARES
Aumento en dos tramos –septiembre y octubre-:
Primer tramo, Septiembre: Aumento de $500 en la Asignación por hijo; pasa de 2.500 a $3.000.
Septiembre: Aumento de $500 en la Asignación por Persona discapacitada; pasa de $4.500 a $5.000.
Desde el mes de OCTUBRE:
Segundo tramo, Octubre: Aumento de otros $500 en la Asignación por hijo; pasa de $3.000 a $3.500.
§Octubre: Aumento de otros $500 en la Asignación por Persona discapacitada; pasa de $5.000 a $5.500.
AUMENTOS POR SECTORES
SECTOR DOCENTE
Desde el mes de SEPTIEMBRE:
Aumento de $200 al Básico.
Además $200 al Fondo Compensador Docente Provincial, siguiendo criterio FONID.
Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:
Se incorporan $380 de blanqueo.
Se incrementa $600 al Fondo Compensador Docente Provincial, siguiendo criterio FONID.
ADMINISTRACIÓN CENTRAL (NO INCLUYE DOCENTES NI SEGURIDAD)
Desde el mes de SEPTIEMBRE:
Aumento del 5% de la asignación de clase en todas las categorías.
Además $300 netos de bolsillo al concepto 134 para la escala única de remuneraciones.
Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:
Aumento del 5% de la asignación de clase en todas las categorías.
Además $300 netos de bolsillo al concepto 134 para la escala única de remuneraciones.
VIALIDAD PROVINCIAL
Desde el mes de SEPTIEMBRE:
Aumenta del 5% el Valor Básico.
Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:
Aumenta del 5% el Valor Básico.
SECTOR DE SEGURIDAD
Desde el mes de SEPTIEMBRE:
Aumento del 5% el Valor Punto.
Además, se incrementa 5% al mínimo garantizado.
Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:
Aumento del 5% el Valor Punto.
Además, se incrementa 5% al mínimo garantizado.
SECTOR SALUD PÚBLICA
Desde el mes de SEPTIEMBRE:
Aumento del 6% de las Guardias Médicas y Becas Residentes.
Se otorga desde OCTUBRE lo previsto para NOVIEMBRE:
Aumento del 6% de las Guardias Médicas y Becas Residentes.
LAS MEDIDAS TIENEN IMPACTO EN LOS BENEFICIARIOS DEL SISTEMA PREVISIONAL DE LA PROVINCIA
INVERSIÓN NUEVAS MEDIDAS: ALREDEDOR DE $800 MILLONES ANUALES
